天博天博2月21日，2024年“南粤春暖”佛山市顺德区人力资源大型招聘会在顺峰山公园举行。
此次招聘会规模大、亮点多、质量高，共计420家知名企事业单位参会，提供技术类、管理类、销售类、文职类等岗位超过1.3万个，进场人数超27000人次，初步达成意向约11000人次，助力实现节后用工稳定开局，促进高校毕业生等各类型求职群体高质量充分就业，为奋力打造最友好制造业强区蓄力赋能。
进入会场大门，参会企业索引指示牌前站满了前来应聘的市民。本次招聘会参会企业共420家，当中汇集了美的、万和、联塑、小熊电器、华侨城等区内百强企业42家、上市企业31家、国有企业12家，提供招聘岗位13078个，制造业岗位仍占多数，需求占比接近50%。企业提供的岗位平均薪酬在6400元，涨幅约为6%，其中技能研发类人才平均薪酬达到8700元。
“今年我们招工需求比较多，因为订单已排到5月份，需要尽量补充多的一线工人。”佛山市安力电器实业有限公司副总经理黄宇表示，今年公司工人返岗率达85%，但招聘这方面的技术人才还是比较困难。为了缓解招工难，他表示一方面提高薪酬福利，另一方面改善工作环境以此吸引更多人才。
在江西读大学的吴同学是今年的应届毕业生，正在寻找平面设计方面的工作。“目前投递了一家咖啡领域制造业企业，初步面试后感觉还不错，而且薪资待遇也比较满意。”
招聘会现场专门设置百强企业、国有企业、“妈妈岗”三大特色招聘专区，同时分别设置制造业、新兴产业与信息产业、轻化工产业、综合服务业招聘区域。不仅如此，现场推出多项“暖心服务”，设置就业创业、劳动维权、社会保障等多个政策咨询摊位，针对有就业意愿的残疾人举办残疾人就业指导班，配套开展“一对一”精准就业服务对接。
在“妈妈岗”就业指导摊位前，工作人员正对求职者过往经历进行详细了解，不少妈妈带着简历前来咨询，龚小姐就是其中之一。“我觉得这个妈妈岗挺好的，一方面让我们这些妈妈求职成功的几率更高，让妈妈兼顾家庭和事业，另一方面推出妈妈岗的企业对求职者的情况有了心理预期。”她表示，希望尽快找到青少年培训方面的全职工作，让自己与社会接上轨，同时希望未来妈妈岗有更丰富的选择。
值得一提的是，招聘会现场创新打造《求职高手》职场真人秀节目，精挑细选出区内14家龙头企业现场发出“招募令”，以“选秀”方式现场与求职者展示互动。同时邀请专业权威的职业指导师现场点评，围绕当前就业形势、应聘技巧等热点话题分享“求职第一课”，为其他在场求职者提供了一个近距离观摩求职面试的机会。
“今年招聘参会企业与岗位数量与去年同期基本一致，也就是说今年区内企业用工形势平稳，经济发展稳中向好。目前企业对技术类岗位的人才缺口较大，占总数的50%。”顺德区民政和人力资源社会保障局党组成员、副局长钟旭辉表示，未来将根据企业用工需求多方位推进人才对接平台。
他介绍，接下来的一季度内，顺德区将继续密集举办60场以上线上线下各类型招聘活动，并组织区内重点企业到省内怀集、广宁等粤西粤北地区以及省外广西、贵州等地开展劳务协作招聘12场以上。
